Калькулятор больничных выплат в Казахстане

Как пользоваться калькулятором

1. Выберите тип рабочей недели (5/6 дней) и дату трудоустройства (если вы работаете больше года, то отметьте галочку).
2. Укажите период нетрудоспособности - даты по больничному листку.
3. Укажите оклад/доход. Если доход менялся - введите помесячно в таблице расчетного периода.
4. Если в расчетном периоде были неполные отработанные месяцы (отпуска без содержания, простои и пр.) - добавьте периоды отсутствия, чтобы расчет был максимально корректным.
5. Нажмите «Рассчитать» - получите результат, который можно сохранить/скачать в формате PDF.

Что считает калькулятор

• Расчётный период - определяется автоматически по введённым датам и обычно составляет 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления события (больничного). Если стаж/работа у работодателя меньше года - берётся фактически отработанное время. Этот период нужен для расчёта среднего дневного заработка.
• Суммарный доход (начисления) за расчётный период - сумма выплат, учтённых при расчёте среднего заработка (оклад и другие включаемые начисления), за выбранные месяцы расчётного периода.
• Отработанных рабочих / календарных дней - количество дней в расчётном периоде: рабочие - по вашему графику (5/6-дневка) и фактически отработанные, календарные - общее количество календарных дней в периоде (для справки и контроля).
• Средний дневной заработок - средняя сумма дохода за один рабочий день в расчётном периоде. Используется как база для расчёта пособия.
• Рабочих дней нетрудоспособности - число рабочих дней, которые попали в период больничного по вашему графику (5/6-дневка). Именно они участвуют в оплате (календарные дни больничного могут отличаться от оплачиваемых рабочих дней).
• Размер пособия (начислено) - сумма выплаты по больничному до удержаний (если применяются ограничения/лимиты - калькулятор учитывает их по логике расчёта).
• Размер выплаты «на руки» - итоговая сумма после удержаний (ОПВ, ИПН, ВОСМС). Галочки ОПВ/ИПН/ВОСМС позволяют включать или исключать соответствующее удержание, чтобы увидеть итог при разных настройках.

Важно: калькулятор предназначен для стандартных случаев болезни работника. Для отдельных случаев (производственная травма/профзаболевание, особые категории работников, специфические режимы учета рабочего времени и пр.) возможны исключения и дополнительные правила - используйте результат как ориентир и сверяйтесь с отделом кадров и бухгалтерией.

Нормативная база (официальные источники)

• Трудовой кодекс РК (порядок выплаты пособия по временной нетрудоспособности и ограничения).
• Единые правила исчисления средней заработной платы (приказ № 908) (как считается средняя зарплата для «событий», включая больничный).
• Правила выдачи листа/справки о временной нетрудоспособности (порядок и основания оформления медорганизацией).